Ashio whistleblowing software
💰 EU Palkka-avoimuus

Palkka-avoimuusilmoittaminen: luottamuksellinen kanava palkkatasa-arvolle.

EU-direktiivi (2023/970) velvoittaa työnantajat tarjoamaan kanavia palkkasyrjinnän luottamukselliseen ilmoittamiseen.

Yleiskatsaus

Mitä palkka-avoimuusdirektiivi edellyttää?

Toukokuussa 2023 hyväksytty direktiivi vahvistaa samapalkkaisuuden periaatetta.

Keskeiset vaatimukset

Mitä työnantajien on tarjottava kesäkuuhun 2026 mennessä.

Direktiivi edellyttää erityistä raportointi-infrastruktuuria:

Luottamuksellinen palkkatasa-arvoilmoitus

Työntekijöillä on oltava luottamuksellinen kanava.

Suoja kostotoimia vastaan

Palkkasyrjinnästä ilmoittavia on suojeltava.

Läpinäkyvä tutkintaprosessi

Selkeät menettelyt tutkimukselle.

Dokumentointi ja todisteiden säilyttäminen

Käännetyn todistustaakan vuoksi huolellinen kirjanpito on välttämätöntä.

Miten Ashio auttaa

Rakenna luottamusta palkkatasa-arvoon.

Ashio tarjoaa luottamuksellisen, dokumentoidun kanavan.

Todella luottamuksellinen

Ei IP-seurantaa, evästeitä tai sormenjälkeä.

Jäsennelty tutkintatyönkulku

Seuraa ilmoituksia täydellisellä tapaushistorialla.

Valmis todistustaakkaan

Kattava dokumentaatio jokaisesta ilmoituksesta.

UKK

Usein kysyttyjä kysymyksiä.

Milloin direktiivi tulee voimaan?+

Jäsenvaltioiden on saatettava direktiivi osaksi lakia kesäkuuhun 2026 mennessä.

Koskeeko tämä kaikkia yrityksiä?+

Direktiivi koskee kaikkia työnantajia EU:ssa.

Ero yleiseen ilmoittamiseen?+

Palkka-avoimuus on erityinen osa-alue omilla standardeillaan.

Voiko olemassa olevaa kanavaa käyttää?+

Kyllä. Muokattavat kategoriat mahdollistavat palkkakohtaiset vaihtoehdot.

Mikä on palkka-avoimuusraportointi?+

Palkka-avoimuusraportointi on EU:n palkka-avoimuusdirektiivin (2023/970) velvoite, jonka mukaan työnantajien on paljastettava sukupuolten väliset palkkaerot ja palkkatiedot sisäisesti ja työntekijöille. Ashio toimii turvallisena kanavana, jonka kautta työntekijät voivat luottamuksellisesti nostaa palkkaoikeuden kysymyksiä, pyytää palkkatietoja tai ilmoittaa syrjivistä palkkakäytännöistä — nimettömästi, elleivät halua ilmoittaa henkilöllisyyttään.

EU directives covered

Related compliance guides.

Explore Ashio's coverage of each EU regulation.

Valmis palkka-avoimuuteen?

Perusta turvallinen kanava.